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4月は、保険料率の変更月です！
給与計算ソフトなどの設定変更を忘れないようにしましょう。
社会保険料は、原則、翌月の給与から控除となります。
健康保険・介護保険料率は、3月分から変更となりますので、通常は4月支払給与から変更となります。
雇用保険料率は、昨年と変更無しです。
労災保険率は業種によって変更がありますが、会社負担のみなので給与計算上では関係ありませんね。
（健康保険、介護保険は「協会けんぽ東京」の料率。健保組合加入事業所は健保組合へご確認下さい。）
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2023年4月給与 |
2024年4月給与 |
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5.000% |
4.990% |
↓ 0.01％ |
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介護保険（労使同額） |
0.910% |
0.800% |
↓ 0.11％ |
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厚生年金保険（労使同額） |
9.150% |
変わらず |
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子ども子育て拠出金（会社負担のみ） |
0.360% |
変わらず |
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雇用保険（個人負担） |
0.6%（建設業0.7％） |
変わらず |
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雇用保険（会社負担） |
0.95%（建設業1.15％） |
変わらず |
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（参考：協会けんぽ東京 令和6年度保険料額表）
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/~/media/Files/shared/hokenryouritu/r6/ippan/r60213tokyo.pdf
（参考：厚生労働省 令和6年度雇用保険料）
https://www.mhlw.go.jp/content/001211914.pdf
（参考：厚生労働省 令和6年度労災保険率）
https://www.mhlw.go.jp/content/leaflet_r06.pdf
以上です。ご不明な点がございましたらお問い合わせ下さい。
最後までお読みいただきありがとうございました。
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