厚生労働省では、毎年９月を「職場の健康診断実施強化月間」と位置付け、集中的・重点的に啓発を行っています。

これは、労働安全衛生法に基づく一般定期健康診断の実施、その結果についての医師の意見聴取及びその意見を踏まえた就業上の措置の実施について、事業者の皆様に改めて徹底していただくことを促すためです。

この月間では、事業者に対して自身の事業場における健康診断にかかる取組状況等の確認と適切な実施を行うよう協力依頼をしております。

（参考：厚生労働省　「職場の健康診断実施強化月間」について）

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_34664.html

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